労働トラブルの解決は社労士にお任せください。労使トラブルを円満に解決させるために、あっせん制度が設けられています。

あっせんとは 職場において、従業員と事業主の間でトラブルが発生することがあります。 従来、このようなトラブルは裁判で解決するのが一般的でしたが、裁判には多大な時間と費用がかかります。 また、裁判は公開されるため、当事者間...続きを読む